为强化中层干部队伍建设，建立健全年度考核考评机制，总结盘点2023年全面工作，1月7日、8日、9日，浙大妇院吉林医院（长春市妇产医院）召开2023年度中层干部述职述廉评议考核大会。

医院领导班子成员、中层干部、护士长参加会议。党委专职副书记关玉晶主持会议。

会上，全院中层干部、护士长结合工作实际，以德、能、勤、绩、廉为总体内容，从廉洁自律、成绩清单、问题清单、任务清单等四个方面，通过举实例、摆数据、亮举措、谈成效等多种形式，认真回顾总结2023年度工作目标完成情况，查找存在问题，明晰任务清单，既晒出了科室年度工作业绩，也剖析了科室发展的短板弱项，达到了述职述廉评议考核会议的目的。会议最后进行了现场民主测评。

党委书记张晓杰对本次述职述廉评议考核进行了点评，在肯定成绩的基础上，提出了2024年工作目标，希望广大中层干部和护士长在2024“区中建设同质化推进年”中，奋发有为、锐意进取，以昂扬姿态、更好佳绩助推医院高质量发展。